精準理解精準落實國企黨建

2019-11-09 13:59:52 來源:中國建材報


  國有企業是中國特色社會主義偉大事業的重要組成部分,國有企業黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分。深化對國有企業重要地位的認識和對國有企業黨的建設重大意義的認識,精準理解精準落實國有企業黨的建設,對深化國有企業改革和加快國有企業發展至關重要。

  辦好中國的事情,關鍵在黨,國有企業不例外

  辦好中國的事情,改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍,推進中國特色社會主義偉大事業,全面建成小康社會、實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢,關鍵在黨、關鍵在我黨執政、關鍵在鞏固黨的執政基礎和執政地位、關鍵在推進黨的建設新的偉大工程。這已經廣泛深入黨心軍心民心,成為社會常識和全黨全國各族人民的共識。推進中國特色社會主義偉大事業和推進黨的建設新的偉大工程,兩手抓、兩手硬,以后者保證和帶動前者,國有企業也不例外。

  國有企業是中國特色社會主義偉大事業的重要物質基礎和政治基礎,是黨執政興國的重要支柱和最可信賴的依靠力量,是黨總攬全局協調各方的重要工作領域。中國特色社會主義偉大事業,“特”就特在我黨執政、鞏固黨的執政基礎和執政地位、推進黨的建設新的偉大工程;中國特色社會主義國有企業,“特”就特在黨管國有企業。

  辦好國有企業,關鍵在堅持黨對國有企業的領導和國有企業黨的建設

  辦好國有企業,堅持有利于國有資產保值增值、有利于提高國有經濟競爭力、有利于放大國有資本功能的方針,做強做優做大國有企業,使之成為堅決貫徹黨中央決策部署的重要力量,成為貫徹新的發展理念、全面深化改革的重要力量,成為實施“走出去”、“一帶一路”等重大戰略的重要力量,成為我黨贏得具有許多新的歷史特點的偉大斗爭勝利的重要力量,所有這一切,關鍵在黨、關鍵在黨管國有企業、關鍵在堅持黨對國有企業的領導和加強國有企業黨的建設。

  堅持黨對國有企業的領導和加強國有企業黨的建設,是我國國有企業的光榮傳統和獨特優勢,是我國國有企業的“根”和“魂”,是必須一以貫之的重大政治原則。必須把黨的領導融入中國特色現代國有企業制度和公司治理各環節之中,把黨的建設內嵌到中國特色國有企業制度和公司治理結構之中,明確和落實黨組織在公司治理結構中的法定地位。必須增強問題意識、堅持問題導向,全面解決國有企業黨的領導和黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化的問題。黨對國有企業的領導是政治領導、思想領導、組織領導的有機統一,發揮國有企業黨組織把方向、管大局、保落實的領導核心和政治核心的作用,使國有企業黨組織發揮作用組織化、制度化、具體化。堅持在國有企業同步建立黨的組織特別是基層組織,動態調整組織設置,確保企業發展到哪里,黨的建設就跟進到哪里,黨支部的戰斗堡壘作用就體現在哪里。要把全心全意依靠工人階級作為國有企業黨的建設的內在要求,把思想政治工作作為國有企業黨組織的經常性基礎性工作。

  堅持黨對國有企業的領導和加強國有企業黨的建設,關鍵在抓住抓緊國有企業領導人員

  國有企業領導人員是黨在經濟領域的執政骨干,是治國理政復合性人才的重要來源。黨和國家把國有企業交給他們經營管理,是莫大的信任,但信任不能代替教育、監督和管理。要加強對國有企業領導人員的黨性教育、宗旨教育、警示教育,嚴明政治紀律和政治規矩,引導他們不斷提高思想政治素質,增強黨性修養,從思想深處擰緊螺絲。要加強和規范黨內政治生活,加強黨內監督,營造風清氣正的政治生態,突出監督重點,強化對重要崗位、重要人員特別是第一把手的監督管理。國有企業領導人員必須做到對黨忠誠、勇于創新、治企有方、清正廉潔。國有企業領導人員要堅定理想信念、敢于任事擔當,牢記自己的第一身份是共產黨員、第一職責是為黨工作,把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到經營管理各項工作中。要堅持黨管干部的原則,保證黨對國有企業干部人事的領導權和重要干部的管理權,保證國有企業領導人員政治合格、作風過硬、不出問題。

  總之,辦好中國的事情,辦好國有企業,推進中國特色社會主義偉大事業,關鍵在黨、在黨要管黨從嚴治黨、在堅持思想建黨和制度治黨相結合;關鍵在推進黨的建設新的偉大工程、全面從嚴治黨永遠在路上;關鍵在始終保持黨同人民群眾的血肉聯系;關鍵在包括國有企業領導人員在內的廣大黨員干部牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊,堅定不移維護黨中央權威和黨中央集中統一領導,自覺在政治上思想上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。(作者系中共中央黨校研究生院原黨委書記、副院長,教授、博士生導師)

編輯:唐 崢


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